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作為文化記憶和傳承的重要載體，一卷卷檔案記錄了每個時代的責任和使命。

陡河熱電分公司的檔案管理人員王麗莉，深耕細作18年，始終以高度負責的態度、精益求精的勁頭和守正創新的作風，讓檔案成為這座50年老企業的忠實記錄和未來見證。她本人也連續多年獲得河北省企業檔案工作目標管理認定先進個人、唐山市檔案工作先進個人等省級、市級檔案工作表彰和獎勵。

高度負責的態度

“麗莉，兄弟單位求助，看看有沒有20年前的文件原件？”

“這個我有印象，等我去調檔！”

上世紀八十年代簽訂的合同，連年度、合同名稱都不清楚，當時文件題名也不規范，組卷的方法也跟現在不一樣，按查檔人員提供的幾個關鍵字無法找到所需文件。王麗莉憑著扎實的功夫和?？闯Ｐ碌挠洃?，多方面變換查找合同、協議、承包等關鍵字，然后再按年度一條一條進行搜索。經過多途徑檢索，她終于找到相關認購合同、租賃合同、轉租協議，并為查檔人員提供了原件，在案件中起到了重要的憑證作用。

精益求精的勁頭

“請根據專項審核結果，提供本單位及調出人員的檔案文件資料。”隨著集團公司人資部的通知，王麗莉一頭扎進了資料庫中。

檔案中需要補充的材料涉及出生日期、工資審批、黨團、組織關系介紹信、學歷學位、干部任免、獎懲等。由于老企業人力資源豐厚，調出人員較多，要查的檔案資料涉及面廣，跨越的年代比較久遠，王麗莉一方面迅速廣泛地查閱編寫的《干部任免文件匯編》；另一方面，對提供的簡單線索進行多途徑檢索和時間段比對，在翻閱了80余卷會計、文書、人事檔案，300余張干部任免及職稱復印文件后，終于確保了提供資料的準確性。

守正創新的作風

隨著科技飛速發展，王麗莉重新打量這座成立于1988年6月的檔案室，創新推動數字化轉型，組織人員對1946年至1999年庫存文書檔案進行整理，并專門制訂季度、月度、周計劃，按計劃、分步驟實施數字化。

檔案室內已存檔案30738卷，總排架長度1236.29米，用115組鐵皮五節柜、24列密集架統一領導、統一標準、統一管理，經過大家接續奮戰，共整理出機讀文件級目錄21.78萬條，數字化文書檔案27020件，數字化科技檔案80549件，綜合數字化率達到90%。同時，為進一步做好新形勢下的檔案服務工作，王麗莉編制了《科技檔案案卷目錄》《底圖目錄》《文書檔案全引目錄》等檢索工具，修編了《全宗指南》《大事記》《組織沿革》《干部任免匯編》等通用性編研和脫硫改造、供熱改造工程項目等深度編研，可通過電話調卷、網上瀏覽、賦權下載、OA傳輸電子文件等多種方式檢索，充分滿足利用者的不同需求。企業檔案室首批通過河北省五星級認定，王麗莉本人的19項開發利用優秀服務成果獲得省市級獎勵。