本網訊 2月,下花園熱電公司在黨委理論學習中心組(擴大)學習中,采取理論學習和現場觀摩學習相結合的方式,實現學習立體化,學習效果顯著提升。
理論學習過程中,該公司黨委班子成員進行深入研討,圍繞“黨的自我革命”,結合所分管的工作提出具體的措施方法。“要實現“百年園電”夢想,必須思想解放、革故鼎新,必須打破舊的思維模式,用‘奔跑’的狀態去應對繁重的工作任務,及時化解內外部風險?!痹摴军h委書記、執行董事徐宏瑞在研討中如是說道。
在該公司2號機組集控室、2號爐鍋爐房、化學制水車間等生產現場,參加學習的人員在講解員的帶領下回顧園電曾經取得的突出成績,了解到機組作出的貢獻,總結生產發展經驗,結合當前發展工作,謀劃下一步的重點工作任務,展望園電的美好未來。在廠史館,所有人參觀學習園電的紅色歷史,賡續紅色精神血脈,并表示一定重新檢視入黨初心、牢記責任使命,永葆紅色精神,開創園電高質量發展的新篇章。